MHB
Postée il y a 24 heures
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Deux agences à votre service : Avignon (84) et Saint Laurent Des Arbres (30)
Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en !
mail : commercial@labelinterim.fr
téléphone : 06.07.49.74.14
TAUX HORAIRE BRUT : 13€-15€
Vos missions
Le bardeur nacelliste intervient sur des chantiers de construction ou de rénovation pour poser des éléments de bardage (métallique, composite, bois, etc.) sur des structures (bâtiments industriels, immeubles...).
Il utilise une nacelle élévatrice pour travailler en hauteur en toute sécurité.
Préparer le matériel et les équipements nécessaires au chantier.
Lire les plans et respecter les consignes de pose.
Réaliser la pose de bardage sur structures métalliques ou en béton.
Conduire une nacelle élévatrice pour accéder aux zones de travail en hauteur.
Fixer les éléments de bardage (panneaux, tôles, etc.) à l'aide d'outils spécifiques.
Assurer les opérations d'étanchéité et de finition.
Respecter les consignes de sécurité sur chantier.
Travailler en coordination avec l'équipe de monteurs ou de charpentiers.
Votre profil
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques de bardage (vertical, horizontal, double peau, etc.)
Lecture de plans techniques.
Connaissance des règles de sécurité en hauteur.
Maîtrise des équipements de levage et d'élévation.
Qualités personnelles :
Rigueur et précision.
Sens du travail en équipe.
Travail en hauteur, en extérieur
Réactivité et autonomie.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Règles et consignes de sécurité,Assembler des éléments de structures métalliques,Charger, décharger, manutentionner des produits,Fixer les éléments d'une structure métallique,Installer des éléments de structures métalliques,Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage,Contrôler la qualité des soudures et des assemblages,Monter des structures spéciales,Monter ou démonter un échafaudage
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Label Intérim vous propose :
* un suivi personnalisé par une équipe dynamique spécialisée en recrutement
*Des acomptes à la semaine
* 20% en + à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission
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- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.